Egy kéz megérinti egy okostelefon képernyőjét, amelyet vonalakkal összekötött digitális ikonok vesznek körül, a háttérben pedig egy laptop látható.

Mi köze van az e-learningnek a digitális átalakuláshoz?

Mindenki beszél róla, mindenki úgy gondolja, hogy mások már csinálják, de senki nem tudja, hogyan kell jól csinálni – ezzel a provokatív címmel számolt be Lisa Kitterer, Vimala Pehnelt és Mary Sinischo az e-learning rendszer bevezetéséről a KIRCHHOFF Automotive-nál.

A digitalizálás témaköre egy hosszútávú, stratégiailag kiemelt pont a KIRCHHOFF Automotive-nál. A vállalat az e-learning projekten belül 17 funkcionális vezető és több mint 150 szerző segítségével több mint 1000 elektronikus oktatási anyagot tett már elérhetővé. És a projektnek még közel sincs vége.

A webinárium során a globális HR fejlesztési csapat tisztázta annak a kérdéseit is, hogy a kihívások hogyan kezelhetők és milyen ajánlásokat adnak a szervezetek számára ahhoz, hogy a digitalizálást tovább lendíthessék.

A webinárium során Lisa Kitterer, globális munkavállaló-fejlesztési igazgató arról is beszámolt, hogy a szenior menedzserek támogatása különös fontossággal bírt a projekt bevezetésénél, illetve kiemelte a családi vállalkozás értékstruktúráját, melyben a munkavállalók továbbképzése mindig is különleges szereppel bírt.

Kíváncsivá tettünk? Akkor nézd meg a webináriumot itt.

Ez is érdekelheti Önt

Az IZB 20. évfordulójára készült promóciós kép, amelyen egy sárga ütközési tesztbábu mutatja a hüvelykujját egy kék autó körvonalának előtt; a képen szerepel a csarnokok és standok adatai, valamint kis méretű fotók a 2006 és 2026 közötti korábbi standokról.
Bővebben
Kirchhoff Automotive Sustainability Report 2025 cover featuring a graphic of a futuristic car, photos of employees, a tree in a winter landscape, and wooden blocks labeled with company values.
Bővebben
A man in a suit presents a framed certificate to another man in a suit holding a medal, standing before the flag and emblem of North Rhine-Westphalia.
Bővebben